上海东锦食品集团（简称东锦集团）成立于 2008 年 12 月，涉及贸易、生产、资产、服务四大板块。旗下拥有日加满饮品、东索贸易、东铪商贸等十几家企业。

       东锦集团的经营宗旨是在专注食品技术领域研发、生产和产业模式创新、发展的同时整合各企业的优势资源，打造企业规模化发展的平台。面对新时期的巨大战略挑战东锦集

团提出的第二阶段战略目标是通过企业资源的全面整合，积极推行多元产业、多品牌、多渠道的发展，在未来的 3-5 年里达到一百亿产销规模。

       东锦集团始终本着 ' 有利于社会、有利于企业、有利于股东、有利于员工、有利于自己 ' 的核心价值观，坚持 ' 共同创造、共同创富 ' 的激励机制，在这片创业家的乐园里实

现公司与员工共同的梦想。

       东锦集团的雏形早在20多年前就以香港东锦国际（控股）有限公司的名义作为起点，开始了萌芽。在改革开放的大潮中，我们去尝试、去拼搏、去实践，克服各种各样的困难

我们跟上了改革开放的步伐，也真正尝到了改革开放的成果。

       20多年来，在社会各界朋友的大力支持和帮助下，在东锦集团全体员工的努力奋斗下，我们从小变大、由弱变强、从少变多，逐步形成了今天拥有 12 家企业。涉及贸易、生

产、资产、服务四大板块的企业集团。

       空气，地球的大气，生物植物赖以生存的根本，稀有与杂质气体交通的载体，有着包容与承载一切的脾性。每一种生命的诞生与繁衍看似自然而然，但都是在自然界纷繁复杂

的语言与介质的铺垫下悄然成长。一如空气般，无形无色无踪无迹，容易让人忽视其存在，却是支撑包容生命体存在的必须元素。对于一个日渐茁长成长并趋于成熟的企业而言

员工的存在如同空气，互补互存，相生相息。

       “（学习 + 工作效率）× 坚持 + 企业文化 = 个人价值的体现”，“（归属感+企业文化）×自身价值=幸福”，日加满员工如是说。

       十年来，日加满饮品坚持将社会责任融入到企业自身的发展之中，对社会公益事业给予极大支持。因为东锦饮品坚信，一个真正拥有梦想的企业，一定是社会责任的率先承担

者。

       从2005年无国界携手送暖东南亚海啸灾区，2007年'太湖蓝藻污染'倾情支援无锡市民，到 2008 年第一时间为汶川地震灾区人民捐资百万，以及长期赞助的西藏登山学校 08 

年 8 月取得奥运圣火登顶活动圆满成功，日加满饮品在公益事业上的投入从未间断。随着 2010 年上海世博会的展开，日加满饮品又向战斗在第一线的武警战士捐赠力水运动饮料

把真诚的慰问与对社会的关爱带给这些默默奉献的世博守护者们。

       绿色，不是一种奢侈，它是人文境界中的一种高级状态，高效率的工作与绿色的环境是分不开的。园林绿化占据公司总面积的 70%，随处可见修剪精致的百年古树及各色花卉

果树。绿色，更是考量一个企业的社会责任感与科技实力的重要标杆。日加满饮品整合了从产品设计到研发，从原料资源到生产加工，从流通销售到现代服务的完整架构。每个环

节，我们都努力践行着对绿色与环保的不息追求，力求达到人与自然的和谐发展。

       日加满饮品（上海）有限公司于 2010 年 6 月 20 日在上海科学会堂召开了新闻发布会，正式公布日加满饮品成为国内首家碳中和食品饮料企业。这是日加满饮品（上海）有

限公司践行企业社会责任、落实节能减排的最新举措，对于全国食品饮料行业具有极强的带头作用和示范意义。